В минувшую пятницу в режиме ВКС активисты молодежного движения Сызранского НПЗ приняли участие в круглом столе Ассоциации городов Поволжья на тему: «Организация деятельности органов местного самоуправления по взаимодействию с промышленными предприятиями, малым и средним бизнесом, профсоюзными организациями, молодёжными и иными общественными объединениями по вопросам адаптации, становления и поддержки молодых специалистов рабочих профессий».
В работе круглого стола приняло участие более 130 человек. Среди докладчиков — молодежные советы предприятий республики Башкортостан, профсоюзы, руководители профильных структур.
В своем докладе заместитель председателя Федерации профсоюзов Самарской области — Идиятуллина Наталья Сергеевна отметила, что в 60% коллективных договоров Самарской Губернии есть специальные разделы для молодежи. С 2015 года статус молодого специалиста в Самарской области закреплён законом, наделяя особым статусом ребят в возрасте до 30 лет получивших профессию и трудоустроенных на территории области.
Андрей Патока, председатель профкома АО «СНПЗ»: «На Сызранском НПЗ созданы все условия для развития молодёжи.
В Коллективном договоре есть специальный раздел №8, реализуется множество программ поддержки:
— наставничество;
— конкурсы профессионального мастерства;
— льготное ипотечное кредитование;
— поддержка молодых семей;
— льготы для работников, отслуживших в рядах Российской Армии и многое другое. Созданы все условия для развития в карьере и раскрытия творческого потенциала.
Елена Баданина, начальник отдела развития персонала: «Подобные встречи всегда дают новый импульс для развития молодёжной политики предприятия и профсоюза. Знакомство с практиками коллег позволяет взглянуть на текущие вопросы под новым углом».
Напомним, что в декабре делегация работающей молодёжи и студентов республики Татарстан посещала Сызранский НПЗ в рамках Соглашения о взаимодействии между нашими регионами.